COVIPRADA

Cooperativa de Viviendas Prado Adeom

  • Costanera Ma. Abella de Ramírez. Esq. Paso del Rey.
    (Montevideo)
    Uruguay

    REGLAMENTO INTERNO
    COOPERATIVA COVIPRADA

    INDICE
    CAPITULO I..............Del pago de las cuotas.
    CAPITULO II.............De las asambleas.
    CAPITULO III............De la asistencia a las Asambleas.
    CAPITULO IV............De los órganos, Comisiones y delegaciones de tareas.
    CAPITULO V.............De la reforma del Reglamento interno.



    CAPITULO I
    Del pago de las cuotas

    Artículo 1:  La cuota comprometida por concepto de ahorro previo y cuota social, podrá abonarse hasta la fecha 15 inclusive del siguiente mes al que correspondería el pago. Ej: Tenés que pagar Abril, entonces tenés tiempo hasta el 15 de Mayo inclusive. -

    Artículo 2: Los socios que se retrasen en el pago de las cuotas (ahorro previo y cuota social) deberán abonar las siguientes multas. 
    a) Si el pago se realiza de la fecha 16 al último día (30 ó 31 inclusive) del mes siguiente al que correspondería el pago, la multa será de un cuarto de unidad reajustable. Ej: Tenés que pagar Abril y pagás entre el 16 y el 31 de Mayo inclusive, la multa será de un cuarto de unidad reajustable.
    b) Si el pago se realiza  dentro del 3er. (tercer) Mes que correspondería el pago se deberá abonar media unidad reajustable. Ej: Si tenés que pagar Abril y pagas en Junio, la multa será de media unidad reajustable.
    c) Si el pago se realiza dentro del 4to. (cuarto) Mes siguiente al que correspondería el pago, se deberá abonar 1 (una) unidad 
    reajustable. Ej: Si tenés que pagar Abril, y pagás en Julio, la multa será de una unidad reajustable.
    d) Pasado el 4to.(cuarto) Mes de atraso y sin mediar propuesta o voluntad de pago, el  socio  queda expuesto ante la posibilidad de exclusión de la cooperativa.

    Artículo 3: El tesorero del Consejo Directivo deberá notificar personalmente y por escrito a los socios que se encuentren atrasados 30 (treinta) y 60 (sesenta) días del pago de 1 (una) cuota de tal situación y de la posibilidad de que sean excluidos de la cooperativa si no pagan antes de los 90 (noventa) días de atraso. Si el socio convocado no se presenta y no comunica al secretario respectivo con la debida anticipación las causas de su ausencia el Consejo Directivo resolverá sin más trámites. En caso de ausencia justificada se le convocará para una próxima reunión en la que se tomara resolución aunque el socio no recurriera. El socio podrá hacer conocer sus razones por escrito. Si el Consejo Directivo resolviera la exclusión deberá notificar por escrito al socio dicha resolución y éste podrá interponer los recursos de reposición y apelación dentro del plazo perentorio de 10 (diez) días hábiles para expedirse. Si mantuviera la resolución o si adoptara al respecto dentro del término fijado elevara automáticamente las actuaciones a la Asamblea General Ordinaria o Extraordinaria correspondiente la que adoptara decisión final por el voto conforme de las 2/3 (dos tercios) de los presentes.- 

    Artículo 4: El Consejo Directivo podrá exonerar al socio que se atrase en el pago de las multas a que se haya hecho pasible cuando haya comunicado y justificado la imposibilidad de pagar antes de vencido el período de pago correspondiente. No se podrá exonerar al socio del pago de las multas a que se haya hecho pasible cuando no haya comunicado y justificado la imposibilidad de pagar antes de vencido el período de pago correspondiente. 
    Se consideran causas justificada: enfermedad de socio o familiar directo, suspensión o pérdida de trabajo o cualquier otra causa de igual naturaleza.- 


    CAPITULO II
    De las asambleas

    Artículo 5: Las sesiones serán publicas pudiendo la Asamblea, por mayoría de presentes declararlas secretas. A las asambleas secretas podrán asistir únicamente los asociados y las personas que por mayoría de presentes se resuelva que interesa que asistan.- 

    Artículo 6: Llegada la hora para la que se citó la asamblea el presidente y en caso de su ausencia el secretario dará por comenzada la sesión.-

     Artículo 7: El secretario procederá a tomar nota de los socios presentes y una vez comprobada la existencia del quórum exigido por los estatutos se comenzará a relatar el orden del día.- 

    Artículo 8: El orden del día es la lista de asuntos incluidos en la citación. Figurarán en el mismo aquellos asuntos que dedican el Consejo Directivo, la comisión fiscal o el 10 (diez) por ciento de los socios (art. 43 del  estatuto de COVIPRADA).-

     Artículo 9: Los asuntos incluidos en el orden del día se tratan por el orden en que figuren en la convocatoria. Al comenzar la Asamblea, se podrá fijar hora de finalización de la misma.- 

    Artículo 10: El orador deberá limitarse al punto en debate y usar expresiones correctas. En caso contrario el presidente deberá llamarle la atención.-

     Artículo 11: Nadie podrá interrumpir al orador, salvo lo expresado en el artículo anterior o para plantear una cuestión de orden o cuando el propio orador conceda una interrupción para una aclaración o rectificación. Cada orador podrá conceder hasta 2 (dos) interruptores en el curso de su exposición. Las interrupciones no podrán durar más de 2 (dos) minutos cada una. El pedido de interrupción deberá realizarse a través de la mesa.- 

    Artículo 12: Son cuestiones o menciones de orden: a) La de levantar la sesión, pasar a cuarto intermedio, o prorrogarla si se ha fijado una hora de terminación. b) La de dar el punto por suficiente discutido. c) La propuesta de alterar el orden de los asuntos incluidos en el orden del día. Esta propuesta solamente se podrá efectivizar al iniciar la sesión, o después de terminada la consideración y votación de un tema. d) El pedido de reconsideración de un asunto ya votado.-

    Artículo 13: Las cuestiones de orden interrumpirán el debate (salvo en el caso de los incisos c) el proponente podrá hacer uso de la palabra, para fundamentar la moción. Inmediatamente, el presidente someterá a votación en el orden en que fueron presentadas, tomándose por desechadas todas las sustitutivas de la que se aprueba.- 

    Artículo 14: Cualquiera de los asambleístas podrá presentar a la mesa mociones sobre los puntos de discusión.- 

    Artículo 15: Las mociones serán sometidas a votación en el orden en que fueron presentadas, tomándose por desechadas todas las sustitutivas de la que se aprueba.- 

    Artículo 16: Bastara que un asambleísta diga que la votación de un asunto se divida, para que aquí se haga.- 

    Artículo 17: Sometido un punto de votación, el presidente requerirá que levanten la mano los que votan afirmativamente o el candidato en caso de elecciones. También será sometida a votación negativa, si algún asambleísta solicitara votación nominal bastará que un tercio de los presentes acompañe dicho pedido para que así se haga. La opción correspondiente no tendrá discusión debiendo votarse de inmediato. En la votación nominal cada asambleísta, a requerimiento de la mesa, pronunciará el nombre del candidato por que vota (en caso de elecciones) o la palabra afirmativa o negativa en el caso de la votación de un asunto.-

     Artículo 18: Para que un asunto sea aprobado, salvo el caso de mayorías especiales, se requerirá que voten afirmativamente la mitad más uno de los presentes (en caso de existir una moción sobre el punto). De existir varias mociones, resulta aprobada la que cuente con el mayor de los números de votos. En caso de empate se reabrirá el debate, si el empate se produce se proclamará negativa la votación.- 


    CAPITULO III
    De la asistencia a las Asambleas

    Artículo 19:  Es de interés del socio informarse del día y la hora de las asambleas así como cualquier otro evento promovido por órganos y comisiones. Será multado en media U.R todo socio que habiendo sido notificado no concurra a la convocatoria. Las inasistencias con  causas justificadas quedarán a criterio del Consejo Directivo, amparado en los reglamentos en vigencia. Como lo establecen los mismos, todo socio podrá delegar poderes en otras personas, tales como cónyuges u otro integrante del núcleo habitacional (Art.10 literal B del presente estatuto de COVIPRADA).  Dichos poderes deberán ser presentados en papel y sobre simple, debidamente fechados y firmados. Se irá aumentando media U.R por cada inasistencia, ejemplo: 1 inasistencia = ½ U.R, 2 inasistencia = 1 U.R.-

    Artículo 20:  
    El Consejo Directivo podrá liberar  al socio del pago de multas especificadas en el artículo 19 por causa justificada. Se considerará causa justificada resuelta particularmente por el Consejo Directivo :
    a) Enfermedad propia o de familiar directo ( hijos, padres, hermanos y cónyuge ).
    b) Trabajo regular obligatorio.                                                                          
    c) Estudio.
    d) Razones de gravedad o urgencia, a criterio de Comisión Directiva.
    Las inasistencias por trabajos en horas extras serán pasibles de multas económicas.

    Artículo 21:  Para justificar las inasistencias 
    Por enfermedad : Presentar carta con explicación y certificación médica con fotocopia para dejar al secretario. Si está certificado por el trabajo, presentar certificación del servicio médico de la IM.
    Por estudio : Presentar carta con explicación y constancia con fotocopia del centro de estudio donde figure el horario de concurrencia a clase.
    Por trabajo regular : Presentar carta con explicación y PMI con fotocopia del mes de la inasistencia.        
    La carta explicación puede ser enviada por mail al correo de la cooperativa (cooperativacoviprada@gmail.com). La constancia o certificación debe ser acompañada de fotocopia y presentada en persona al secretario, por el socio o representante.
    El/la  socio/a tendrá plazo hasta la siguiente Asamblea se socios para entregar la justificación por inasistencia a las asambleas o cualquier otro tipo de eventos. 

    Artículo 22: Los socios que llegaran media hora pasada la hora para la que fue convocada la Asamblea, deberán pagar una multa de 5 % (cinco por ciento) de U.R. El Consejo Directivo podrá liberar al socio de la multa por causa justificada.- 

    Artículo 23: El mismo criterio se aplicará para reuniones de otro tipo. -

    Artículo 24: Los socios que falten a 3 (tres) asambleas consecutivas, o a 5 (cinco) alternadas en un período de 12 (doce) meses en forma injustificada, serán pasibles de exclusión de la Cooperativa, el Consejo Directivo evaluara la conducta del socio. Para resolverlo se seguirá el procedimiento establecido en el artículo 3 de este reglamento.- 


    CAPITULO IV
    De los órganos, Comisiones y delegaciones de tareas

     Artículo 25: a) Tal cual lo establece el Estatuto de COVIPRADA en el Art. 55, literales J) y L), Comisión Directiva propondrá la formación de comisiones cuyos integrantes podrán ser : 
    Socios que no integran ningún órgano social de la cooperativa.
    Suplentes de órganos sociales de la cooperativa.
    Titulares de Comisión Electoral.
    Familiares mayores de edad del núcleo habitacional.                                                                     
    El número de integrantes de cada comisión lo establecerá Comisión Directiva acorde a las tareas y la dedicación horaria que exija dicho trabajo.
    b) El socio que sea elegido para desempeñar un cargo en algún órgano de la cooperativa, o para integrar cualquier comisión o sea designado para realizar una tarea, deberá aceptar y estar 2 años en su cargo, pudiendo repetir 2 años más;  a no ser que presente una justificación al órgano que lo haya elegido o le haya encargado el trabajo, y sea aceptada. De lo contrario será pasible de exclusión, debiéndose seguir el procedimiento establecido en el artículo 3 de este reglamento. 
    Para contar con los socios, Comisión Directiva propondrá en Asamblea quien quiera participar voluntariamente.  Si no se alcanzara el número de integrantes necesario, se designarán directamente por Comisión Directiva.

    Artículo 26:  
     a) El socio que no cumpliera sin causa justificada cualquier tarea que se le haya asignado será pasible de una multa de 10% (diez por ciento) de U.R. El monto de la misma se regulará de acuerdo a la importancia del trabajo encargado. La multa será aplicada por comisión directiva. 
    b) La responsabilidad y compromiso asumido por los integrantes de las comisiones, se regirá por las normas de obligaciones de los órganos sociales dispuestos en el Estatuto y obligaciones como socios que establece el Reglamento interno. Esto aplica para socios titulares e integrates del núcleo familiar habitacional. En caso de sanción, recaerá sobre el socio titular vinculante.

    Artículo 27: La asistencia a las otras reuniones de los otros órganos de la cooperativa y las comisiones se regirá por lo dispuesto por los artículos 21 al 25 de este reglamento. Las funciones encomendadas por los mismos del Consejo Directivo serán de cargo del secretario del órgano o comisión. En caso de no haberlo, dichas funciones deberá cumplirlas aquel integrante del órgano o comisión que expresamente se designe.- 

    Artículo 28: Si un socio faltara a 3 (tres) reuniones consecutivas o 5 (cinco) alternadas del órgano o comisión que integra, el órgano o comisión deberá notificar el hecho al Consejo Directivo, el que podrá excluir de la cooperativa  al socio, debiéndose seguir el procedimiento establecido en el articulo 3 de este reglamento.-

    Articulo 29: El presente Reglamento Interno de COVIPRADA será sometido a votación en Asamblea de socios para su aprobación.- 


    Articulo 30: Aprobado el presente Reglamento Interno como lo indica el articulo 29 del presente, el mismo entrara en vigencia a partir del mes de Junio del año 2016.-

    CAPITULO V
    De la reforma del Reglamento interno

    Artículo 31: El presente Reglamento Interno solo podrá ser modificado como así lo indica el Estatuto de Cooperativa COVIPRADA en sus artículos 70º y 71º.-

    Por la presente se firma y se adjunta al Estatuto de Cooperativa COVIPRADA como parte integrante del mismo el presente Reglamento Interno.-
     
    CONSEJO DIRECTIVO

    Gerardo Teliz              Flavio Lencina           Adrián Gasco 
      Presidente                     Secretario                      Tesorero


    COMISIÓN FISCAL

    José Camejo.   Luis Larrosa.  Carolina Buzó
    cooperativacoviprada@gmail.com contador de visitas

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